คุณธรรมและความโปร่งใส

       วันพุธที่ 25 มีนาคม 2569 สำนักปลัดองค์การบริหารส่วนตำบล   สระประดู่จัดประชุมคณะทำงานด้านคุณธรรมและความโปร่งใส (Integrity and Transparency Assessment : ITA) เพื่อขับเคลื่อนกระบวนการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภายในองค์การบริหารส่วนตำบลสระประดู่ประจำปีงบประมาณ 2569 ให้เป็นไปตามแนวทางของสำนักงานคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ โดยนายอธิชนนท์ แสงทอง ปลัดองค์การบริหารส่วนตำบลสระประดู่ กล่าวเปิดการประชุม

     การประชุมในครั้งนี้ มีเป้าหมายเพื่อสร้างความรู้ ความเข้าใจเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และตัวชี้วัดการประเมิน ตลอดจนเสริมสร้างแนวปฏิบัติสอดคล้องกับหลักธรรมมาภิบาล รวมถึงเป็นการช่วยพัฒนาศักยภาพบุคลากรให้สามารถนำองค์ความรู้ไปประยุกต์ใช้ในการปฏิบัติงานได้จริง ส่งเสริมการบริหารจัดการที่โปร่งใส ตรวจสอบได้ ลดความเสี่ยงด้านการทุจริต และยกระดับประสิทธิภาพการดำเนินงานของหน่วยงาน พร้อมทั้งสร้างภาพลักษณ์องค์กรที่ยึดมั่นในความซื่อสัตย์สุจริตและความรับผิดชอบต่อสังคม 

     ในระยะต่อไป องค์การบริหารส่วนตำบลสระประดู่ จะนำผลการประชุมและข้อเสนอแนะไปพัฒนาระบบการดำเนินงานการประเมินผลอย่างต่อเนื่องควบคู่กับการติดตามผลในทุกหน่วยงานอย่างเป็นระบบ เพื่อยกระดับคะแนน ITA ขององค์การบริหารส่วนตำบลสระประดู่ให้สูงขึ้นและมุ่งมั่นสู่การเป็นองค์กรที่มีคุณธรรมและความโปร่งใสในระดับมาตรฐานสากลต่อไป

            เมื่อวันที่ 4 กุมภาพันธ์ 2568 ณ ห้องประชุมองค์การบริหารส่วนตำบล   สระประดู่นายสมชาย ประสารพรรณ์ นายกองค์การบริหารส่วนตำบลสระประดู่ ได้เป็นประธานในการประชุมคณะผู้บริหารหัวหน้าส่วนราชการองค์การบริหารส่วนตำบลสระประดู่ โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อมอบนโยบายการไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy) ขององค์การบริหาร    ส่วนตำบลสระประดู่ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2568 และร่วมกันสร้างวัฒนธรรมองค์กรในการปลุกจิตสำนึก โดยการประกาศตนเป็นหน่วยงานที่ผู้บริหารและบุคลากรในสังกัดทุกคน มีเจตนารมณ์ที่จะไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ ทั้งในขณะ ก่อน และหลังปฏิบัติหน้าที่ อันจะส่งผลให้เกิดการทุจริตและประพฤติมิชอบทั้งในปัจจุบันและอนาคต พร้อมทั้งจะยืนหยัดต่อต้านการทุจริตทุกรูปแบบเพื่อเป็นการสร้างค่านิยมในเรื่องของความซื่อสัตย์ มุ่งสร้างวัฒนธรรมองค์กรคุณธรรมและโปร่งใส (Organization of Integrity) ให้เข้มแข็งและยั่งยืน นอกจากนั้น ทางคณะผู้บริหาร หัวหน้าส่วนราชการ พนักงานส่วนตำบลและพนักงานจ้างทุกคนขององค์การบริหารส่วนตำบลสระประดู่ ได้ประกาศเจตนารมณ์ต่อต้านการทุจริตในการปฏิบัติหน้าที่ และนายกองค์การบริหารส่วนตำบลสระประดู่ ได้มอบนโยบายเพื่อปรับปรุง พัฒนาและส่งเสริม องค์การบริหารส่วนตำบลสระประดู่ ให้เป็นหน่วยงานที่มีคุณธรรมและความโปร่งใสในการบริหารงาน ดังนี้

1. นโยบายคุณธรรมและความโปร่งใส

2. มาตรการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ

3. มาตรการให้ผู้มีส่วนได้เสียมีส่วนร่วมในการป้องกันการทุจริต

4. มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้าง

5. มาตรการป้องกันการขัดกันระหว่างผลประโยชน์ส่วนตนกับผลประโยชน์ส่วนรวม

6. มาตรการตรวจสอบการใช้ดุลพินิจเพื่อป้องกันการทุจริต

7. ประมวลจริยธรรมพนักงานส่วนท้องถิ่น

8. แนวทางการปฏิบัติตามประมวลจริยธรรม

9. แนวทางปฏิบัติตนทางจริยธรรมที่ควรทำและไม่ควรทำ (Do’s & Don’ts)

เพื่อเป็นการปลูกฝังค่านิยม คุณธรรม จริยธรรม และจิตสำนึกในการรักษาศักดิ์ศรีความเป็นข้าราชการ และความซื่อสัตย์สุจริต พร้อมทั้ง ประกาศเจตนารมณ์ “ยึดมั่นธรรมาภิบาลบริการประชาชน” และ “งดรับของขวัญในทุกเทศกาล” จากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy) ซึ่งเป็นนโยบายให้ผู้บริหาร และบุคลากรทุกคนในสังกัด จะไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดในก่อน/ขณะ/หลังจากการปฏิบัติหน้าที่     ทุกวาระเทศกาลและโอกาสพิเศษ เพื่อเป็นมาตรฐานและแนวทางปฏิบัติให้บุคลากรทุกคนพึงยึดถือเป็นแนวทางปฏิบัติ ควบคู่กับ กฎ ระเบียบ ข้อบังคับอื่นๆ พร้อมทั้งแสดงสัญลักษณ์ประกาศเจตนารมณ์ในการต่อต้านการทุจริต